每日最新情感日志速递平台 第一时间了解互联网的新鲜句子。

dafabet长安汽车人事震动副总裁龚兵离职是策略调整还是用人不当

发布时间:2018-06-11 02:19 类别:全天计划群

  5月29日,长安汽车的一场人事情动惹起了泛博媒体人的普遍传布。想出格申明的是三位高管并非浩繁题目党们所说的集体去职长安,深感可惜之类的。罗明刚、黄忠强还会继续在长安汽车任职,只要龚兵将分开效力7年的长安汽车。

  龚兵曾任重庆嘉陵特种配备无限公司董事长、总司理,南方工业集团摩托车事业部副总司理,重庆南方摩托车无限义务公司总司理,对于办理和发卖均有相关经验。2011年龚兵走进长安,其时,pk10冠亚和值全包法大城市连续限牌,合伙公司连续推出自主品牌。面对合伙品牌的阻击,自主品牌特别艰难,市场份额不竭下滑。奇瑞和吉利纷纷积极进行产物和品牌梳理,扩大本人的市场份额。此时的长安汽车也起头梳理内部营业,聘用龚兵为公司副总裁,同时兼任长安轿车发卖事业部常务副总司理一职。但愿龚兵可认为长安自主品牌轿车的将来带来量的飞跃。

  在长安,龚兵初期确实如鱼得水。在他的助阵下,悦翔、逸动成了长安第二代车型的典型代表,长安的一级经销商从100多家成长到了700多家,仅用三年摆布时间,长安乘用车销量就实现了飞跃成长,长安由此坐上中国自主汽车第一的宝座。随后,跟着CS35、CS75、CS55等明星SUV车型的持续给力,更是让长安持续多年坐稳了中国自主老迈的位置。龚兵本人也获得了2016年度中国汽车市场营销成绩奖。

  然而,好花不常开,好景不常在。2017年长安汽车遭遇了销量断崖式下跌,销量冠军的宝座被吉利夺走,全年利润暴跌跨越30%。而2018年一季度长安仍然在延续大跌之势,净利润为13.92亿元,同比下降42.04%。就在如许的现状下,龚兵选择了或者是被选择了分开长安。

  那么,长安之所以会销量一路下滑到底缘由安在?是龚兵等发卖层的发卖策略出了问题吗?今天卫士蓝高端猎头就作一简要阐发。起首,从公司计谋层面看,长安没有明白的品牌价值定位,没有清晰的品牌架构,品牌计谋成长标的目的不清晰。其次,产物本身合作力衰。长安产物线的严峻老化,产物研发和更新换代速渡过于迟缓,只靠消费主力车型的残剩价值底子无法顺应消费升级的现状。此外,旗下产物设想内斗严峻。长安旗下多款车型具有定位反复、价钱互订交错的问题,内部斗争加快了品牌处境的恶化。最初,龚兵等发卖办理层的发卖策略确实出了问题。面临销量断崖式下滑的环境,龚兵等采用了最初级的几乎业内极其少见的全系官降策略。可惜大幅官降也仅仅挽救了长安两个月时间,而降价本身却拉低了长安的品牌抽象,在“廉价无好货”的公共消费观念里,长安必然不克不及真正起死回生?

  前不久,长安汽车发布了最新的企业计谋,起头了“第三次创业”。在此祝福长安能够像张董说的那样立异、创变、创速,继续引领中国汽车自主品牌。

  版权所有 360互联网平安核心

  互联网旧事消息办事许可证

http://sakasti.com/quantianjihuaqun/2470/

你可能喜欢的